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Nuovo obbligo assunzione disabili per il 2018.

04/01/2018

Nel corso degli anni, l’intenzione del Governo si è sempre più orientata a favorire l’inclusione nel mondo del lavoro delle persone con disabilità fisica o psichica,...

Attenzione : la retribuzione va erogata con mezzi tracciabili e non in contanti.

04/01/2018

Nuovo obbligo in arrivo per i datori di lavoro, i quali dovranno erogare ai lavoratori la retribuzione o eventuali anticipazioni di essa, con modalità di pagamento tracciabili. Disciplinato...

Le collaborazioni coordinate e continuative dopo il Jobs Act.

02/01/2018

La disciplina attualmente in vigore per le collaborazioni coordinate e continuative ricomprende tra queste le sole disposte dall’art. 409 c.p.c. , ovvero testualmente  i...

E’ licenziabile il dipendente che durante la malattia lavora?

29/12/2017

Con la sentenza n. 30417, dicembre 2017, la Corte di Cassazione ha determinato l’illegittimità del licenziamento di un dipendente in malattia, per sindrome ansioso-depressiva, che...

Attenzione alla delibera prima di erogare il compenso all'amministratore!

27/12/2017

Il compenso spettante agli amministratori delle società è deducibile dal reddito solo se viene deliberato dall’assemblea dei soci all’atto della nomina o se è...

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