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Il Ministero del lavoro ha illustrato le modalità di applicazione della concessione delle riduzioni contributive e di presentazione della relativa domanda per i contratti di...
Così come per il settore privato, anche per il settore pubblico, l’assenza per malattia dei lavoratori dipendenti è attestata mediante certificato medico inoltrato per via...
L’articolo 3, comma 19 della Legge n. 92/2012 ha previsto, a decorrere dal 1° gennaio 2014, per le imprese dei settori non coperti dalla disciplina in materia di integrazione salariale,...
Il 21 marzo 2014 è entrato in vigore il decreto legge n.34 del 20 marzo 2014, c.d. Jobs Act, che introduce numerose innovazioni volte a rilanciare l'occupazione e a semplificare la normativa...
Un utile strumento per la risoluzione dei conflitti inerenti i rapporti di lavoro sono le procedure di conciliazione, le quali rappresentano un mezzo più rapido ed economico rispetto al...
